微服务架构浅谈（二）--团队职能的划分和去中心化治理1.微服务架构团队职能的划分传统单体架构将系统分成具有不同职责的层次，对应的项目管理也倾向于将大的团队分成不同的职能团队，主要包括：用户交互UI团队、后台业务逻辑处理团队与数据存取ORM团队、DBA团队等。每个团队只对自己分层的职责负责，并对使用方提供组件服务质量保证。如果其中一个模块化组件需要升级、更新，那么这个变更会涉及不同的分层团队，即使升
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2023-07-22 13:15:23
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# 软件公司团队架构实现指南
在现代软件开发中，良好的团队架构至关重要。它不仅能提高团队的沟通效率，还能提升项目的交付速度和质量。本文将为初学者详细讲解如何设计和实现一个软件公司的团队架构。
## 整体流程
下面是实现软件公司团队架构的总体流程：
| 步骤编号 | 步骤名称 | 描述 |
|----------|---
现代软件开发是一个庞大的体系,一个人的力量十分有限,所以出现了团队. 团队有两种,一种是有任务就叫人,各自干完走人的,一个走了对其他成员没有影响的.其实这也算不上团队,叫"非团队" 还有一种就是有着一致的集体目标,又有各自的分工,互相合作,共同完成任务.我们小组投票选出其中两种软件团队模式:功能团队和业余剧院团队.功能团队模式: 这个模式是典型的团队模式,其最典型的特征是，组织架构按职能与
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2023-07-31 11:17:17
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每种类型的工作都需要某种结构以使事情顺利进行。 在软件开发项目中，此结构的重要部分是我们正在构建的软件的体系结构。 架构描述了我们软件的构建块以及它们如何相互配合。 如果每个团队成员都按照自己的最佳想法构建模块，则可能会起作用，但是会导致整个代码库使用不同的样式和概念。 很有可能这将很快导致无法维护的代码。 相反，如果我们有一套一致同意的体系结构规则，则构建块的形状将可以放在一起，并且易
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2023-11-12 22:41:42
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软件架构(software architecture)就是软件的基本结构。 合适的架构是软件成功的最重要因素之一。大型软件公司通常有专门的架构师职位(architect)，只有资深程序员才可以担任。如果一个软件开发人员，不了解软件架构的演进，会制约技术的选型和开发人员的生存、晋升空间。这里我列举了目前主要的4种软件架构以及他们的优缺点，希望能够帮助软件开发人员拓展知识面。一、单体架构单体架构比较初
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2023-12-18 16:16:05
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一、分层架构1.四层架构：分层架构（layered architecture）是最常见的软件架构，也是事实上的标准架构。如果你不知道要用什么架构，那就用它。这种架构将软件分成若干个水平层，每一层都有清晰的角色和分工，不需要知道其他层的细节。层与层之间通过接口通信。虽然没有明确约定，软件一定要分成多少层，但是四层的结构最常见。 （一）表现层（presentation）：用户UI界面，
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2023-08-30 14:04:25
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引子是公司会议领导提出的一个问题： 一个运行了7、8年甚至10年的企业应用系统，参与的开发人员走一波又来一波，如何让一个新员工对其感兴趣，学习业务，研读程序，还要进行维护改造？ 答案
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2023-09-15 09:04:18
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文章目录软件开发体系结构1、C/S体系结构介绍2、B/S体系介绍3、两种体系结构的比较1、开发和维护成本方面2、客户端负载3、安全性web应用程序工作原理说明3、javaweb学习流程 软件开发体系结构随着网络技术的不断发展,单机的软件程序已难以满足网络计算的需要。为此,各种各样的网络程序开发体系结构应运而生。其中,运用最多的网络应用程序开发体系结构可以分为两种,一种是基于浏览器/服务器的B/S
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2023-07-27 10:53:14
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软件公司 软件公司是指以软件或软件技术为基础进行相关服务的公司。按照经营类型可分为：软件开发公司、软件外包公司、软件代理公司、软件包装公司、软件运营公司、软件信息服务公司等。属于IT行业。 类型 开发公司软件开发公司是根据客户的所有需求，对软件进行独立自主开发(以下简称软件自主开发）或二次开发，并以软件开发为主营业务的公司。软件开发公司的业务流程大致为：需求确认——概要设计——详细设计——编程——
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2023-09-25 09:35:40
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一般一个公司的人员分工，他不是一直一成不变的。很多时候，都是根据当时的具体情况，来灵活进行分工。有的公司，很多时候，都是由公司的主管进行分工的，这种适合于小型的一些公司，一个测试主管负责几个测试人员。对于稍微中小型的公司，测试团队人员不再是几个人，可能有大概10多人，这个时候，测试主管可能不会像上面那样，面面俱到，他可能会综合考虑到业务的功能大小，每个人base主要负责某些部分模块，当然其他的模块
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2023-09-18 08:43:56
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组织架构的设置是一切工作活动的基础，也是最重要的组成部分，组织架构要与工作环节以及工作模式密切相关，不能想当然和拍脑袋，为了保证测试中心的长远发展，以及立足解决现状的测试任务问题，可以考虑按照两种模式来设计测试中心： 1、 测试管理团队、测试环境团队 &
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2023-07-31 13:07:36
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UI设计师： (10000-20000)主要职责：交互设计：负责Web界面和App界面的交互设计工作视觉设计：负责Web界面和App界面的整体风格定位，以及产品视觉交互设计工作需求分析：与产品经理一起进行需求的调研和分析市场调研：调研用户，理解用户需求；调研市场，把握设计趋势组织协调：与上下游沟通，按照项目进度产出和落地岗位要求专业：设计学，美术学，人因工程，心理学等相关专业工具：熟练使用常用的交
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2023-11-21 12:06:02
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Yourdon提出的结构图是进行软件结构设计的另一个有力工具。结构图和层次图类似，也是描绘软件结构的图形工具，图中一个方框代表一个模块，框内注明模块的名字或主要功能；方框之间的箭头(或直线)表示模块的调用关系。因为按照惯例总是图中位于上方的的模块调用下方的模块，即使不用箭头也不会产生二义性．为了简单起见，可以只用直线而不用箭头表示模块问的调用关系．
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2023-07-31 10:41:17
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项目经理工作职责 主要职责： 1、 计划： a)项目范围、项目质量、项目时间、项目成本的确认。 b)项目过程/活动的标准化、规范化。 c)根据项目范围、质量、时间与成本的综合因素的考虑，进行项目的总体规划与阶段计划。 d)各项计划得到上级领导、客户方及项目组成员认可。 2、 组织： a)组织项目所需的各项资源。 b)设置项目组中的各种角色，并分配好各角色的责任与权限。 c)定制项目组内外的沟通计划
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2023-09-18 08:43:35
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1月19日，上海英方软件股份有限公司（下称“英方软件”，SH:688435）在上海证券交易所科创板上市。本次上市，英方软件的发行价为38.66元/股，发行2094.6737万股，募资总额约为8.10亿元，募资净额约为7.32亿元。上市首日，英方软件的开盘价为90.01元/股，较发行价上涨132.82%。此后，英方软件的股价涨幅进一步扩大，一度上涨至117.20元/股，涨幅达到203.16%。截至收
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2023-11-27 11:16:20
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软件公司岗位架构是一个复杂而又动态的课题。随着技术的不断发展和市场需求的变化，软件公司如何合理搭建岗位架构成为了一个亟待解决的问题。本文将详细探讨这一主题，借助一些图表和代码来帮助说明，让我们一起来看看这个过程吧。
## 背景描述
在过去的十年里，软件行业经历了一次巨大的变革。特别是在2015年到2023年间，随着云计算、微服务和敏捷开发的崛起，软件公司的岗位架构需要不断地调整和优化。
下面
一、今日学习内容今天完成了我们小组内的软件企业文化的大作业，其中我负责的部分是关于公司的具体构成一、公司具体构成 1、市场营销部全面负责企业的营销策划、市场调研与预测、客户开发与服务等与产品销售有关的工作。1、1市场部门l 制定年度营销目标计划。l 建立和完善营销信息收集、处理、交流及保密系统。l 负责市场调研:关注行业动态，了解目标市场发展趋势及技术趋势等
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2023-08-28 21:01:29
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自从毕业后进入目前公司，已有小一年半了。这期间经历多次大的组织架构调整，虽作为普通员工，影响有限，毕竟相应的人员变动基本在管理层面。不过，这段期间也是切身体会到一个将近上千人的公司，在业务和组织结构不断调整中基本稳定发展。因此，就此写篇简单行文，算作个人对实际一家中型外资软件公司运营的思考吧。 &nbs
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2023-07-10 14:30:33
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1)、diffbot，官网:https://www.diffbot.com/，这是被腾讯资本加持的一家人工智能公司，通过人工智能技术，让“机器”识别网页内容，抓取关键内容，并输出软件可以直接识别的结构化数据，并且该公司号称自己拥有业界最大的知识图谱，怪不得它能被腾讯看上，敢情是披上了人工智能的外衣的高级数据采集公司，目前该公司拥有三款产品，主要是saas模式，算是目前了解的爬虫技术公司里博得头筹的
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2024-02-05 09:02:49
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8.1.1 项目人力资源1．项目人力资源 项目人力资源管理就是根据项目的目标、项目活动进展情况和外部环境的变化，采取科学的方法，对项目团队成员的思想、心理和行为进行有效的管理，充分发挥他们的主观能动性，实现项目的最终目标。2．人力资源管理的作用（1）人力资源管理能够帮助项目经理达到如下目标：用人得当，即事得其人，可
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2023-11-08 19:28:04
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