前几天,跟一个从小一起长大青梅讨论了一会儿人生,她建议如果我考虑转职业的话,测测职业性格,忙到今天才有空,测试了下,华丽丽滴快速测试啊!    INFJ 博爱型——基于博爱理想,设身处地关怀他人报告接收人:  才储成员1086912  日期:  2012-12-05  一、你MBTI图形  MBTI倾向示意图(类型:INFJ 总倾向:45.9)
原创 2023-05-12 00:52:32
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MBTI(Myers-Briggs Type Indicator),一种迫选型、自我报告式性格评估测试,用以衡量和描述人们在获取信息、作出决策、对待生活等方面的心理活动规律和性格类型。 由美国心理学家Katherine Cook Briggs (1875-1968) 和她心理学家女儿Isabel Briggs Myers根据瑞士著名心理分析学家Carl G. Jung (荣格)心理类型理论和她们对于人类性格差异长期观察和研究而著成。经过了长达50多年研究和发展,MBTI已经成为了当今全球最为著名和权威性格测试。 主要应用于职业发展、职业咨询、团队建议、婚姻教育等方面,是目前国际上应用较广的人才甄别工具。
原创 2008-05-16 02:59:45
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才储分析:您性格类型倾向为“ ESFP ”(外向 实感 情感 知觉 倾向度: E57 S57 F57 P57  不假思索指数:7) 外向,友善,包容。热爱生活、人类和物质上享受。喜欢与别人共事。在工作上,讲究常识和实用性,注意现实情况,使工作富趣味性。富灵活性、即兴性,自然不做作,易接受新朋友和适应新环境。与别人一起学习 新技能可以达到最佳学习效果。
原创 2011-12-09 10:01:08
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MBTI 职业性格分析报告——ISFP型 2008-07-15 17:00 你类型是ISFP 世界上关于人格理论划分有很多种, MBTI 的人格类型分为四个维度,每个维度有两个方向,共计八个方面:              &nb
转载 精选 2010-03-30 22:05:09
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性格倾向,就象分别使用自己两只手写字一样,都可以写出来,但惯用那只写出会比另一只更好。MBTI是根据荣格心理类型理论著成,目前已经成为权威性格测试,Psytopic特别制作了这一在线测试,希望能帮助一些朋友。欢迎人力资源部朋友,在招聘和任职中试用本测试;同时也可作为个人职业生涯规划分析参考工具;为更好地帮助后来测试朋友,如果您觉得有不合适或者遗漏职业,欢迎一起来完善这
转载 精选 2007-06-24 11:28:07
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  在30天敏捷结果(10):发挥你优势中主要说了如何发现自己优势,其中MBTI是一种相关模型。在读书笔记:普通心理学中介绍了个体心理相关内容,而MBTI基于“为什么不同的人遇到相同事情会做出截然不同决定?”问题,瑞士心理学家荣格认为:感知和判断是大脑两大基本功能。大脑做决定瞬间可以慢动作分解为两个阶段:感知阶段(又分为触觉感知阶段和直觉感知阶段
原创 2010-11-25 20:46:00
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导读:DISC个性测验是国外企业广泛应用一种人格测验,用于测查、评估和帮助人们改善其行为方式、人际关系、工作绩效、团队合作、领导风格等。DISC个性测验由24组描述个性特质形容词构成...
转载 2022-03-03 15:43:22
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  一份安逸、待遇优厚工作,对一些人未必合适;一份艰辛、充满挑战工作,却可能给一些人提供发挥潜能巨大舞台。大学生就业过程,就是认识自我、评价 自我、适应社会过程。大学生在求职择业中,如何科学地认识和把握自我?羊城晚报记者就此采访了广州中国南方人才市场长期从事大学生就业指导工作有关专家。     “认识自我”才能找准岗位  &n
转载 精选 2010-07-01 14:02:02
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 引导语:“我性格内向/外向,适合什么工作?”“怎样通过我性格查找到适合我职业?”“以我个性从事什么行业好?”“我该选择什么样公司和职业?”“我这样性格的人选什么专业好?” 不论是高考后面临专业选择同学,还是正待走进职场毕业生,还是工作了一段时间的人,面对
转载 2011-07-09 16:11:31
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# Java实训项目代码:MBTI职业性格测试 ## 1. 引言 在现代职业生涯规划中,了解自己职业性格是非常重要一步。MBTI(Myers-Briggs Type Indicator)职业性格测试是一种常用评估工具,它基于心理学理论,通过评估个人偏好和行为方式,将人们职业性格划分为16种类型。 本文将介绍一个基于Java实训项目的MBTI职业性格测试代码示例,并解释其实现原理。我
原创 8月前
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对于应届毕业生来说,秋招可是一个重要战场,在校园招聘中必定会出现在线测评又该如何破解? 在线测评有很多种称呼,比如有人称之为网申测评,也有的叫综合素质测评,岗位胜任力测评.....不管什么名字,其实内容都是一致,也即是以性格测试为主,其次是认知能力测验、心理健康测试等等。 1、什么是职业性格测 ...
转载 2021-09-08 08:07:00
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随着信息技术迅猛发展,软件行业日益繁荣,软件测评这一职业也逐渐走进了人们视野。作为软件质量保证关键角色,软件测评软件开发流程中起着举足轻重作用。那么,软件测评前景如何呢?本文将从行业需求、技能要求和职业发展三个方面进行探析。 一、行业需求持续增长 在数字化转型大背景下,软件产品已渗透到各行各业,从金融、医疗到教育、娱乐,无一不依赖稳定可靠软件系统。因此,软件测评
软件评测职业特点
原创 2022-09-22 08:33:48
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1 需求分析,懂用户、懂市场、规划能力、判断能力、预见能力。2 系统设计,分解、组合。3 技术选型,技术上全局视角、决策。 
转载 http://blog.jobbole.com/25440/写这篇文章源于某条微博评论,原内容大概是一个快40岁的人还在当程序员写代码,评论内容大概是:有些人就喜欢当程序员写代码,无可厚非。但是,现实情况中是否真的能做到“无可厚非”呢?我思考了一阵子以后,就有了这篇文章,希望与所有职场人共勉。首先我要申明一点,我不是砖家,也不是牛人,我只是一名普通IT从业者,本文只是我对我们IT人职业
转载 精选 2014-04-15 04:28:00
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那么在前面讲三种类型公司中间,他们的人员构成以及部门划分是什么样子? 我们也来聊一聊。 ...
作为一位资深软件测试工程,我总结了下,软件测试工程师大致发展方向有4个,下面我就这4个方向做一个简单地分析,请大家多多指教。向部门管理者奋斗根据每个公司情况不同,测试人员直接相关管理岗位也会有些不同,大体就是测试组长-测试经理-项目测试负责人-测试总监。测试组长手底下一般就几个测试员,负责任务分派和人员管理工作,除了自身要有测试技能外,还需要有管理天赋,能够根据当前工作内容合理分配给
原创 精选 2020-12-25 12:37:37
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软件行业中,软件评测扮演着举足轻重角色,他们负责对软件产品进行全面评估,确保软件质量和性能符合用户需求。这一职位不仅要求评测具备专业技术能力,更强调一系列综合性职业素质。本文将深入探讨软件评测应具备职业素质要求。 一、技术能力 作为软件评测,深厚技术功底是必不可少。这包括对软件测试技术深入了解,如黑盒测试、白盒测试、灰盒测试等多种方法,并且要能够根据实际情况灵活选择
随着信息技术飞速发展,软硬件工程角色日益凸显其重要性。作为信息技术核心人才,软硬件工程不仅在当前职场中占据重要地位,其职业前景也备受关注。特别是在软考(软件水平考试)成为行业衡量标准之一后,软硬件工程职业道路更加宽广。 一、软硬件工程职业定位 软硬件工程是信息技术领域专业技术人员,他们负责设计、开发、测试和维护软硬件系统。在日常工作中,软硬件工程需要解决各种技术问题,
软件项目开发过程中,风险是不可避免存在。了解和掌握软件项目风险基本性质,对于项目管理人员来说至关重要。本文将从风险定义、分类、特点以及应对策略等方面,对软件项目风险基本性质进行详细剖析,以期为广大软件从业者提供有益参考与指导。 一、软件项目风险定义 软件项目风险,是指在软件开发过程中可能出现、对项目目标产生不利影响不确定因素。这些不确定因素既可能来自于技术层面,如技术难题、
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