# HRPython应用开发指南 在快速发展科技时代,HR(人力资源)领域信息化及自动化程度日益提升。Python作为一种强大且易于学习编程语言,正逐渐成为HR管理中不可或缺工具。本指南将帮助尚处于起步阶段小白开发一个基本HR Python应用。 ## 概述 本文将展示如何使用Python构建一个HR应用,该应用包括以下功能: 1. 数据输入:录入员工信息。 2. 数据存储:将
原创 10月前
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量化分析人力资源数据分析一、题目:国内不同地点招聘人数总数不同类别岗位平均工作年限分析不同类别(大类、小类)职位招聘人数总数,如“技术>测试”表示大类是技术,小类是测试不同年份/月份发布职位需求人数分析不同地点不同大类职位类别的职位招聘人数总数描述上述1-6数据分析过程中你遇到了哪些问题以及解决方法二、要求用Python进行数据分析,分析职位需求数据,并且进行数据清洗及各种维度数据
# Python 在人力资源管理(HR)中应用 在人力资源管理(HR)领域,数据有效管理和分析是提高工作效率和决策能力关键。Python 作为一种功能强大且易于使用编程语言,正在被越来越多 HR 专业人士所采纳。本篇文章将探讨 PythonHR应用,介绍如何使用 Python 进行数据分析,并提供相关代码示例。 ## Python 优势 * **易于学习**:Pyt
原创 8月前
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如何构建复用性高,维护性强软件架构是面向对象设计需要解决核心问题,那么如何构建这样架构,在设计一个系统时,从对象行为开始入手,将整个系统行为抽象到具体对象,使用协作图完善整个系统过程,抽象出抽象类,然后再派生出具体类,具体过程遵从以下设计原则单一职责原则:一个类只负责一项职责(职责是功能单一一系列方法)开放封闭原则:软件函数、类、模块等应该是可以扩展,但是不可修改,模块依赖于一
目录一、整体目录(示范):文档含项目技术介绍、E-R图、数据字典、项目功能介绍与截图等二、运行截图三、代码部分(示范):四、数据库表(示范):数据库表有注释,可以导出数据字典及更新数据库时间,欢迎交流学习五、主要技术介绍:六、项目调试学习(点击查看)七、项目交流一、整体目录(示范):文档含项目技术介绍、E-R图、数据字典、项目功能介绍与截图等 二、运行截图 三、代码部分(示范)
想知道,怎样才能跟公司 HR 关系处得更好嘛?其实很简单,身怀绝技我们,时刻都要提醒自己,要主动、热情地去帮助他人,世界才会更美丽,桃花才会朵朵开。你看,每个月 HR 她都需要人肉去给所有同事发工资条,看着是不是就挺惨?!但……你是谁?你是技术大神啊,无所不能,对吧?抓住我,哦,不对,抓住机会,赶紧手把手教她用 Python 来实现批量发送工资条吧。你帮她提升了工作效率,不就可以提前下班了
参考《Spring+MyBatis企业应用实战》(以后称原书)可以知道人事管理系统分为6个模块以及各种实现功能为:1.用户管理:CRUD用户;2.部门管理:CRUD部门;3.员工管理:CRUD员工;4.公告管理:CRUD公告;5.职位管理:CRUD职位;6.下载中心:上传下载,预览删除,模糊查询文件。 这6个模块就对应6个实体,其关系为:    一个部门下可以有多个
企业管理中HR系统对HR来说是非常重要系统,我们来了解下一般主要功能:HR系统核心功能主要是人事、薪酬、考勤、招聘等内容,主要满足人事等部门进行组织架构、员工、薪酬管理与维护,搭建符合企业发展与管理需求的人力管理体系。1.基础管理1.组织管理:集团、公司、部门等组织数据初始化、变更、修改、查询等;2.职位管理:职位、职等、职层等数据初始化、变更、修改、查询等日常管理维护,以及职位体系建
企业在选择人力资源管理系统时,首先了解是系统有哪些模块,这些模块对自己企业有没有帮助?所以,我们今天就来了解一下人力资源管理系统主要功能模块有哪些?大家都知道,人力资源管理是由6大模块组成,那么管理系统也不例外,也是根据六大模块再延伸出来功能模块。其中就有: 一、人力资源规划模块,里面就包含了企业现状分析、员工分析、组织架构调整等。二、招聘管理模块,招聘流程管理,从招聘计划
hr6大模块指就是人力资源管理六大模块,分别是:1、人力资源规划;2、招聘与配置;3、培训与开发;4、绩效管理;5、薪酬福利管理;6、劳动关系管理。人力资源管理六大模块,是通过模块划分方式对企业人力资源管理工作所涵盖内容进行一种总结。具体是指:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理。人力资源(HR)是社会各项资源中最关键资源,是对企业产生重大影响资源
1) Go to Transaction PM01. 2) Enter the custom Infotype number which you want to create (Should be a 4 digit number, start with 9). 3) Select the 'Em...
转载 2007-08-22 22:38:00
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4、简历正文    终于,HR开始看你全面介绍了。    a、求职动机    千万不要只写:我希望来学习这样的话。虽然任何公司都希望员工有学习精神,但不要让别人认为你核心目的是来镀金。公司本质讲不是学校。就算公司建立1000平方米研发中心,也不是办学校。    b、专业技能    这里切忌:不是一股脑把你口袋都翻出来,告诉我你会这个会那个。    请拣对这个职位有+分说。    我收到不
转载 2011-07-21 21:11:58
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阅读本文大概需要 3.2分钟。大家好!我是你们菜鸟小编,一个不懂技术但热爱这个行业测试老鸟后期文章应该不会日更,更多是出精品原创,抽空码字佛系更新,尽量做到一周1-2篇,给大家分...
原创 2022-05-27 17:26:40
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01 性能测试包含了哪些软件测试(至少举出3种)?参考答案:负载测试;压力测试;容量测试负载测试(L,...
转载 2022-05-30 15:59:12
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大家好,我是陈老三
转载 2022-05-30 15:34:47
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紧接06笔记1.课程上下线处理首先改造前端: 添加选中触发事件上线:下线:后端:mapper:void onLine(Map<String, Object> params); void offLine(Map<String, Object> params);service:上线:下线:controller:2.Nginx安装与启动2.1.为什么需要Nginx?
题目 求 \([1,n]\) 中有多少个数能写作 \(a^b(b>1\) 且 \(a,b\) 均为正整数 \()\)。 \(n\leq 10^{18}\)。 思路 容易发现,只有当一个数字 \(k\) 被表示成 \(a^b\),且 \(a=a'^{b'}\) 时才会计算重复。所以考虑如何对任意一个数
转载 2020-08-11 13:34:00
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什么是HR SaaS?HR SaaS简单来说,就是人力资源服务软件,是随着互联网成熟产生一种完全创新软件应用模式。HR SaaS厂商将应用软件统一部署在自己服务器上,客户可以按需购买,并通过互联网获得厂商提供服务。在企业数字化转型过程中,组织目标管理、执行效率、人力激励、企业文化等是否能与企业战略进行匹配直接影响了企业竞争力,HR SaaS正是集合了软件能力和底层人才管理理念双重属性
需求:权限系统使用基于角色权限管理系统实现。   系统对象: user(用户) roleuser(用户角色) role(角色) roleactionresource(角色资源) actionresource(可访问url) module(模块
转载 2023-12-09 12:36:33
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优秀运维工程师和架构师
原创 2018-09-17 11:29:52
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