管理=[ 管人+ 理事 ]，这话不是我说的！是余世维说的，当你没有进入人生的某一阶段那么当你听到一些什么事情后。你可能还是不理解，不明白。当你的阅历，知识量到达一定境界的时候。你就会觉得，其实他们说的东西是很对的。对于管理者不管你管的是什么，其实你面对的就是物和事两种最平淡的东西。可能是人物，可能有事某一个物件。总之物还是物你管的就是物，这个物可能会有自己的轨迹，可能又没有轨迹。比如仓库里的东西，
原创
2013-03-08 14:48:43
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没有好的制度，这是公司的灾难。由此可见制度化管理对于一个团队是何等的重要。一个企业，应当依“规”管理，做到有“规”可依、有“规”必依。人管人，总是有漏洞可循，因为人是有弱点、有感情的。
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2021-02-05 17:43:57
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如何识人用人管人
这是我写人生不止有技术的第一篇，加油
先说一个小故事把
狮子让豹子管理一批狼（10只）
并给他们分配食物
豹子把得到的食物平局分配成11份，自己拿一份，并给每批狼一份
但是这时候，每皮狼，都觉得自己分的少了，就合伙和豹子唱对台戏
虽然一匹狼打不过豹子，但是10匹狼，豹子却无法应对
豹子灰
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2021-05-10 16:40:03
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网管人员必备的常用命令如果你玩过路由器的话，就知道路由器里面那些很好玩的命令缩写。 例如，"sh int" 的意思是 "show interface"。 现在 Windows 2000 也有了类似界面的工具，叫做 netsh。 我们在 Windows 2000 的 cmd shell 下，输入 netsh 就出来：
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2009-10-29 08:33:48
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iOffice.net核心在于管事、管人
iOffice.net 写手 2005年8月
如果企业连内部沟通都没有解决，就谈不上信息管理。如何为企业构造一个高效安全、可管理的沟通平台才是信息管理的最主要特征。
在今天，企业信息化仍然是一项非常重要且艰巨的任务，尤其是企业中最关键的“人”和“人的活动”的信息化问题，是集中缺失的一大领域。
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2010-09-28 09:15:50
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1.奥格尔维定律：善用比我们自己更优秀的人2.光环效应：全面正确地认识人才3.不值得定律：让员工选择自己喜欢做的工作4.蘑菇管理定律：尊重人才的成长规律5.贝尔效应：为有才干的下属创造脱颖...
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2021-07-20 14:06:36
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如果你玩过路由器的话，就知道路由器里面那些很好玩的命令缩写。 例如，"shint" 的意思是 "show interface"。 现在 Windows 2000 也有了类似界面的工具，叫做 netsh。 我们在 Windows 2000 的 cmd shell 下，输入 netsh 就出来：netsh>提示符， 输入 intip 就显示： interface ip> 然后输入 dump
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2014-06-13 16:55:27
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阅读本文大概需要 1.66 分钟。最近星球在更新一些系列课程，其中有一节课叫「怎样从技术人转型管理者？」应该很适合大多读者，毕竟关注我的读者里，做技术做管理的居多，所以这篇也发这里给大家分享下。程序员做技术的，都会面临一个问题，就是技术更新特别快，你需要不断的学习，才能跟上技术发展，年轻的时候还能应付，等上点年纪可能就跟不上了，于是就有了 35 岁，是技术人一道门槛的说法。离技术人转型最近的方式，
原创
2023-03-26 12:44:47
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网管人员必备的常用命令如果你玩过路由器的话，就知道路由器里面那些很好玩的命令缩写。 例如，"sh int" 的意思是 "show interface"。 现在 Windows 2000 也有了类似界面的工具，叫做 netsh。 我们在 Windows 2000 的 cmd shell 下，输入 netsh 就出来：netsh> 提示符， 输入 int ip 就显示： inte
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2006-11-26 23:30:06
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在项目团队中，很多项目经理认为自己只是单纯的指挥者，只要指挥项目成员怎样工作。但事实上，项目经理更应该是一名足球教练，不仅要指挥项目成员怎样踢球，也要传授给他们“带球”的技巧，把他们培养成为团队所需要的人员。我曾经经历过的一件很凑巧的事，对我的影响挺大。一次，我去一家公司调研，间歇的时候便在楼梯口休息，于是就听到这家公司的两位职员聊天。其中一个人说:“我觉得这个咱们的李经理现在越来越过分了”另一个
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2019-12-13 09:37:47
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在之前的话题上继续衍生：技术管理进阶——利益分配机制 从管理的角度来看，人是个变量，是不可管理的，因为不可管理所以很难评估。 所以，管人不如管事，评估人不如评估事。 管人，事结束了，人会给自己找事，后面事情多了，资源耗散也多了，公司关注的事反而没结果；管事，用事把人聚集到一起，便可有效减少目标偏移。 ...
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2021-10-21 00:33:00
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经理人经常要面对这样的难题：下属绩效差怎么办？下属闷声不响怎么办？下属牢骚满腹怎么办？这些管人的难题，要求经理人具有"人际沟通智能"（people－smart）。古人说："天时不如地利，地利不如人和。""人际沟通智能"的核心就是强调要以和谐为最高原则来处理各种人际关系。
善用"人际沟通智能"的经理人，能够巧妙地处理管人的
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2023-03-12 10:00:00
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如果你玩过路由器的话，就知道路由器里面那些很好玩的命令缩写。
例如，"sh int" 的意思是 "show interface"。
现在 Windows 也有了类似界面的工具，叫做 netsh。
我们在 Windows 的 cmd shell 下，输入 netsh 就出来：netsh> 提示符，
输入 int ip 就显示： interface ip>
然后输入 d
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2008-07-17 22:56:33
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短短一个月时间内，ChatGPT发布了4.0版本、百度推出了文心一言、阿里推出了通义千问，后面还有360 AI、鹏程盘古、京东言犀，据不完全统计，国内已经有几十家公司都在研发人工智能AI工具了。AI发展的太快了。
原创
2023-04-14 12:50:45
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要求才能打造出高品质团队。制度是绝情的，管理是无情的，执行是合情的：如果真的爱你的伙伴，就考核他，要求他，逼
原创
2022-09-30 13:17:16
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在传统的业务模式中，人们研究了多种手段来检测并提高人员的工作效率；随着网络的普及，计算机成为人们日常办公的主要工具，如何监控、判断、维护并提高员工利用计算机网络的工作效率一直困扰着很多企事业单位的主管。用户拥有的计算机数量越来越多，管理维护工作量大，服务水平和响应速度不能令人满意，面临的具体管理问题如下： &nbs
原创
2010-03-12 11:23:07
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如果你玩网管人员必备的常用命令
过路由器的话，就知道路由器里面那些很好玩的命令缩写。
例如，"sh int" 的意思是 "show interface"。
现在 Windows 也有了类似界面的工具，叫做 netsh。
我们在 Windows 的 cmd shell 下，输入 netsh 就出来：netsh> 提示符，
输入 int ip 就显示： i
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2010-07-08 09:53:40
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