2023年已经接近尾声了，疫情的影响也在逐渐减小，市场慢慢复苏。不过最近还是会有一些，“Android市场饱和了”、“大环境还是不好”、“投几十个简历都没有一个约面的”的声音。其实并不是岗位需求量变少了，是越来越多的公司需要【中、高级Android工程师】。企业的用人需求越来越高，面试通过率也就越来越低。市场依旧很卷，只不过卷的是技术，卷的是经验。以前学Android的时候只要了解四大组件、视图、
前言一般来说技术团队的金字塔顶尖往往是技术最牛的人做架构师（或TL）。所以架构师在广大码农中的占比大概平均不到 20%。然而80%码农干上许多年都是重复以下内容，所以做不了架构师，正在辛苦工作的程序员们，你有没有下面几种感觉？① 我的工作就是按时完成领导交给我的任务，至于代码写的怎样，知道有改进空间，但没时间去改进，关键是领导也不给时间啊。② 我发现我的水平总是跟不上技术的进步，有太多想学的东西要
前言35岁的程序员被公司辞退是什么体验？前段时间跟朋友们在讨论几个问题，其中有个非常让我值得深思的，就是说如果回到五年前，我们应该怎么选择或要做什么准备？我觉得我应该会这样做：第一点，我想不要轻易跳槽，尽量转岗到公司的核心业务部门，离开公司所谓的创新型业务部门和非核心业务。这几年很多公司业务下滑后，裁员的都是非核心的业务部门，而且往往都是整个全裁。第二点，就是要清楚认识到互联网公司用人的本质。比如
2023年已经接近尾声了，疫情的影响也在逐渐减小，市场慢慢复苏。不过最近还是会有一些读者粉丝朋友反馈，“Android市场饱和了”、“大环境还是不好”、“投几十个简历都没有一个约面的”。其实并不是岗位需求量变少了，是越来越多的公司需要【中、高级Android工程师】。企业的用人需求越来越高，面试通过率也就越来越低。市场依旧很卷，只不过卷的是技术，卷的是经验。结合了9、10月份最新面试动向，给大家准
今天来分享一位读者美团校招Android岗位的面经。 下面是正文。 个人背景：双非本，机械专业转码。美团一面（40分钟）介绍项目项目中的滑动冲突是怎么解决的？实习的内容，实习过程中有什么印象深刻的？现在让你改进实习工作中的某个功能，你觉得有哪些可以改进的？JAVA中HashMap用过吗，了解基本原理吗?讲一下TCP三次握手，为什么要三次？Activity的启动模式Handler基本用法，messa
前言在职场中，有许多中年人，他们承担着家庭、房贷、子女教育等沉重的责任。随着年龄的增长，也承受着更多的压力。尽管已经经历了职场的风风雨雨，但是在“中年人”的年纪，职场生活却是越来越卑微。职场生活中的卑微并不陌生，但在中年这个阶段，这种感觉似乎变得更加显著。一位曾经在深圳某大厂的程序员他的经历，或许也代表着很多中年人的心声。一位深圳的大厂程序员他说被裁前自己的工作状态：“是随便使唤都不敢离职，上司怎
前言近日，一则令人瞠目结舌的消息引起了广泛关注。一位名企程序员被裁后，前往一家外包公司面试，却意外被拒绝。原因竟是年龄超过了35岁。对于这位被拒的程序员来说，如今的就业市场捉襟见肘，尤其是对于年纪稍长的人群，找到一份稳定的工作愈发困难。因此，外包公司一直被视为最后的底线救命稻草，可惜现在也对年龄进行了限制，不接收35岁以上的求职者。外包公司作为一种相对低门槛的就业选择，在过去一直吸引了很多求职者，
前言近几年，互联网的快速发展，使得大厂成为了年轻人的工作首选。提起大厂，大部分人第一时间就与“高薪”二字联系在一起。据相关报道，大部分大厂的技术线起薪超过了30万，甚或大厂能够成就青年人难以想象的年薪50万的梦想，大厂的薪资最低价也超过了很多其他行业积累三五年所能达到的最高价。凡此种种，使得不少学子，且许多非计算机相关专业的学子，蜂拥奔赴一线大厂，互联网大厂的“码农”一度也成为最理想的职业。由于传
前言随着疫情和政策的冲击，Android就业市场雪上加霜，形势愈发严峻。企业面临裁员的艰难决定，而应届毕业生们迎来了史上最冷的就业季节。然而，市场上候选人充裕，并不代表企业招聘容易。招聘本就不是一件轻松的事情。有名企业的招聘负责人在网上吐槽，一天内收到了三个拒绝的offer，感觉白忙活了一场。而一位科技公司总经理坦言，问了整整60个人都没有一个回应，招聘实在太艰难。为了吸引年轻求职者，HR们纷纷培
前言经过二十年的快速发展，Android行业已经过了壮年，不再允许野蛮生长。目前进入老年期。放低门槛、跑马圈地的快速扩张时期已经过去，现在需求更加精细化。在这个时期，大厂开始对员工进行筛选、留下能力强、有竞争力的人才，而对那些工作效率低下的员工进行裁员。这种做法其实是合理的，任何不合理的事情都无法长久。公司的竞争力归根结底还是取决于效率。在这个阶段，竞争类似于白刃战，需要拼真功夫。谁的产品好，谁的
前言智能座舱是汽车中负责提供驾乘人员舒适性和安全性的部分，其包括了许多功能，如操控系统、娱乐系统、空调系统、通信系统、座椅系统、交互系统、感知系统等。在这些功能的实现上，Android Framework系统发挥着重要的作用。Android系统是一种基于Linux的开放源代码操作系统，广泛应用于智能手机、平板电脑和汽车领域。在智能座舱中，Android Framework系统可以部署在各种应用程序
前言从Kotlin语言在2017年正式宣布对Android开发提供官方支持后，Kotlin语言和Kotlin协程都得到了快速发展和广泛应用。在Kotlin协程推出之后，Google和其他一些公司推动了Kotlin协程在Android开发中的应用。目前，Kotlin协程已经成为了Android开发中的重要工具，被广泛应用于各种场景中，例如网络请求、数据库操作、文件读写等协程的概念协程是一种轻量级线程
前言现阶段！大学毕业人数每年呈上升趋势，在庞大的毕业生群体中，经常能够听到的一句话“毕业即失业”，在学历普遍编制，当下就业环境十分险峻，找工作是个难事，找到一份合适的自己的工作可谓是难上加难。很多人将在网上寻求高薪求职方向，发现互联网公司需求的程序编程岗位很多，且薪资很高，想准备去从事Android程序员岗位，但了解片刻后，想打退堂鼓。Android技术类的账号分享相关知识，但还是一无所知……现在
前言很多开发者都知道，现在的面试从头到尾都是比较有深度的技术问题，虽然那些问题看上去在网上都能查到相关的资料，但面试官基本都是根据你的回答持续深入，如果没有真正对技术原理和底层逻辑有一定的了解是无法通过的。如今，国内移动互联网的红利期已经过去，在Android领域找工作并不是一件容易的事。首先，Android开发人才供不应求，求职者的竞争压力很大。其次,面试环节也很考验个人水平。很多求职者在面试时
前言近年来，随着互联网行业的蓬勃发展，IT人才需求量也在不断增加。但是，如何在众多面试者中脱颖而出，成为一名优秀的Android开发工程师，进入大厂发展并不是一件容易的事。在这个时代，技术实力是衡量一个程序员价值的重要标准之一。大厂面试一直以来备受关注，因为大厂的面试要求往往更为严格、更为复杂，因此备战大厂面试成为许多技术人员的必修课。然而，在如今竞争日益激烈的互联网行业，面试指南也在不断更新和演
前言随着互联网行业的不断发展，越来越多的人开始向互联网公司进军。而在进入互联网公司之前，面试是一个不可避免的环节。如何在面试中脱颖而出，成为众多面试者中的佼佼者？作为在互联网大厂深耕5年以上的项目经理，下面我将分享一些适用于面试互联网公司的技巧。一、提前准备面试前要提前准备，了解公司和职位信息，准备好自己的简历和自我介绍，可以事先想好可能会被问到的问题，并准备好答案。此外，还可以通过搜索和阅读相关
前言很多人害怕面试，一想到面试就心里发怵。实际上，在找工作这件事上，雇佣者和求职者是平等的，双方都希望找到合适的对方。如果你能从更深层次上理解面试，并进行大量的模拟练习，距离成为“面霸”就不远了。下面是面试了10家大厂后得出的经验，希望对正在看文章的你有帮助。模拟面试100次以上在为面试做准备时，你应该对目标公司做一些调查，仔细准备着装，并进行大量的模拟面试，最好预先演练100次以上。不要仅仅练习
前言刷知乎刷到了这样的一个话题，在北京裸辞三个多月都没有找到合适的工作，紧接着各种压力接踵而至，压的喘不过气，各种招聘网站看了个遍没有几个符合要求的工作，七八月没周都能约到两个到三个面试，到了九月感觉会好一点因为都说是金九银十，感觉自己机会要来了，结果九月更惨网站上的工作还没有前两个月多，而且也约不到面试，网站上都是僵尸岗位，搞得现在很心慌，天天刷招聘软件都刷烦了，发了消息都是已读不回，明明岗位要
前言在脉脉上刷到这样一篇帖子，内容如下：上周前公司大裁员，那些熟悉的前辈都被一锅端。难道他们不努力吗，他们很努力，从公司基层干到了leader，为公司鞠躬尽瘁，通宵加班是家常便饭。被裁，没啥理由，就是年纪大了，几乎都超过35岁。前公司，每次发布都要加班到深夜，遇到紧急项目，都要通宵。有同事刚通宵发布完，一上班就被通知裁员。这件事，至今让我内心无法平静，甚至对即将到来的35岁中年产生了强烈的危机感。
前言随着科技的不断进步，编程语言也在不断发展。Kotlin，作为一种新型的编程语言，已经在Android开发领域得到了广泛应用。本文将介绍Kotlin的特性、优点以及在Android开发中的应用，让我们一起领略Kotlin的魅力。一、Kotlin的特性1、静态类型 Kotlin是静态类型语言，这使得代码更加安全且易于维护。编译器在编译期间可以检测到潜在的错误，减少运行时错误。2、函数式编程 Kot
前言金九银十已过半，不知道大家现在都到哪个阶段了，有没有已经找到心仪的工作的朋友？有没有还没准备好面试在各大平台找资料临时抱佛脚的朋友？或是现在在准备，想要明年金三银四跳槽的朋友？不管你是现在急切找工作还是找资料备战，我都非常推荐你看看我花2个多月从GitHub，牛客，leetcode上为大家整理收集的2023中大厂Android面试八股文合集，我敢说你看完这份资料，必定能有所收获，不会的能查漏补
个人介绍Android移动客户端，北京被裁员已经两三个月了，第一，二周投了两周简历没有一个面试，异常焦虑！第三周投递渐渐有了几个面试，基本都是很小的创业公司或者新兴行业的公司，面试完基本都没有后续，包括已经面过BP的的没有反馈。一个月后才开始有了几个像样公司的面试像美团、腾讯、京东、字节等面试机会，字节、京东一面挂，美团三面挂，腾讯四面BP挂。现在对面试已经完全没有信心了，更没有心气了，招聘软件上
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