思考、做人、做事这三个词看起来没什么关系，可细细品味让人“回味悠长”！
进了新公司，很偶然的遇到公司的总裁，很偶然的一个机会听总裁讲设计思路，很偶然的知道总裁不懂软件！
大家都应该知道，国内很多软件企业的老总不是程序员出生，而我偏偏在一个不是软件公司的公司接受了一堂生动的需求分析课！
主持会议的是我们的总裁，他从市场的角度分析软件如何才能有“灵魂”。他的思维和反应速度让我震惊，他所说的每句话都让我佩服。一个没有读过《软件工程》的人，竟然能说出那些我们没有注意的细节。是什么让他有如此的学识。思考了一下觉得的把三个词组合一下。
思考，在做一件事的时候，请思考这件事是否值得你去做，对你以后的发展有何影响。我们拿黑盒测试做个例子吧。“公司让甲测试A功能，甲拿到代码后直接测试花了两天时间测出10个问题；公司让乙测试A功能，乙拿到代码后分析了一天，测试了一天，发现10个问题”，请问在这样的情况下，你会选择谁做你公司的测试?答案显而易见，是乙。那为什么会是乙呢？甲乙花了相同的时间查除了同样数量的问题，这就存在一个思考价值的问题。
我们是测试（tester），而非工具，我们跟工具不同的是我们有思想，如何让测试用例有“灵魂”，需要我们花费时间去思考，去验证，去修改！这正是我们做事的态度，也就是做“人”。
“人”这个字看起来简单，很佩服我们的祖先，一撇一那使之平衡，使之稳定。所以说做人不容易呀，稍微不留意，就能摔跤。而做事态度反应出人的本质。
做事又跟思考分不开，回到我举的那个例子，如果之做事不思考是否能做“好”事呢？
最近总是在考虑一个问题如何做好测试，测试的范围太广，如何来做好呢?请大家注意三个词“思考”、“做人”、“做事”
