基于asp.net的人力资源管理的内容和人事管理日常管理所遇到的问题，整个系统可以分为下面几个子模块，分别为员工档案信息管理、工资信息管理、考勤信息管理、消息信息管理、账号信息管理等几个大的功能模块,开发环境:Visual studio,sqlserver数据库.资料有,开题报告,任务书,毕业论文,文献综述,答辩ppt等.
本系统软件至少应该完成以下功能：
(1)注册登录功能 (2)部门管理
(3)考勤管理 (4)招聘管理
(5)薪酬管理 (6)内部短信管理
(7)系统管理功能，包括用户管理和数据处理
(8)系统数据库及其安全性研究
下面分别论述本系统的各个功能模块的作用： (1)普通用户对功能的需求 用户登录：实现了员工登陆的功能。 用户信息：修改员工自己的档案信息。 查看工资：查看员工自己的工资信息。 查看考勤：员工可以查询自己的考勤信息。 消息管理：员工可以互相发布消息。 (2)管理员用户对功能的需求 账号管理：对使用系统的账号信息进行管理。 员工档案管理：添加员工档案，修改员工档案，查询员工档案，删除员工档案。 工资管理：工资发放，工资查询，工资管理等功能。 考勤管理：对员工的考勤信息进行查询统计管理的功能。 消息信息管理：员工之间可以互相发布消息来传递消息，管理员可以控制和管理所有的消息信息。
引 言 1 1 绪论 1 1.1 课题背景 2 1.2 课题研究 2 1.2.1 课题研究的目的和意义 2 1.2.2 国内发展情况 3 1.3 课题的可行性研究 3 1.3.1 技术可行性 3 1.3.2 经济可行性 3 1.3.3 操作可行性 3 1.3.4 法律可行性 3 2 开发技术介绍 4 2.1 B/S体系结构 4 2.2 PHP技术 5 2.3 MYSQL数据库 5 2.4 Apache 服务器 6 2.5 WAMP 7 2.6 Web2.0 8 2.7 系统对软硬件要求 8 2.7.1 硬件环境： 8 2.7.2 软件环境： 8 3 系统总体设计分析 8 3.1 需求分析 8 3.2系统功能模块结构图 9 3.3业务流程图 10 3.4数据流程图 13 4 系统设计 15 4.1软件设计原则 15 4.2系统总体结构设计 15 4.2.1 系统功能模块概述及分析 15 4.2.2 系统总体结构图 16 4.2.3 网站结构设计 17 4.3 界面设计 17 4.3.1 用户界面设计 17 4.3.2 人机界面设计原则 18 4.4 数据库设计 19 4.4.1 数据库概念设计 19 4.4.2 概念模型 19 4.4.3 数据库逻辑设计 20 5 系统实现 23 5.1系统前台模块设计 23 5.1.1用户注册与登录界面 23 5.1.2 系统首页 25 5.1.3 查看购买商品界面 26 5.1.4 购物车界面 26 5.1.6 下订单界面 28 5.2 后台主要功能的实现 29 5.2.1 用户管理 30 5.2.2 购买商品管理 31 5.2.4评价管理 31 5.2.5会员管理 31 5.2.5订单处理 32 6 系统运行测试 32 6.1 系统测试目的 32 6.2 系统测试 32 6.2.1用户登录测试 32 6.2.2搜索功能测试 33 6.2.3添加商品功能测试 33 6.2.4后台管理测试 33 结束语 33 参考文献： 34 致谢： 34
