大军未动,粮草先行,不打没有准备的仗。面试前,早做准备,多做准备,绝对不会错;
细心谨慎,锐意进取,面试毕竟是一种选拔,不能有丝毫的松懈,努力把自己最好的一面展现出来
1、你觉得自己有什么不足?你的朋友是如何描述你的用一个词总结
技术不足,所以自己充电,充实自己,朋友说我作事挺认真踏实的.但就是有时候有点固执.
2、我的优点和缺点在哪,最大的优点?大学里最成功的一件事?(奖学金?)
enthusiasm and persistence,一旦设定了目标就一定会坚持到底努力去实现,而且我觉得自己务实心细,有很强的学习能力和自律能力。我有点急性,希望尽快完成任务,不喜欢拖泥带水。我既然选择了技术这条路,就得踏踏实实干事
3、为什么选择华为啊?为什么要离开原来的工作岗位
华为是国际性it公司,有着优秀的企业文化、发展前景,拥有良好的发展平台,培养出了一大批专业人才,还有华为也是我一直向往的目标,而一直也在努力提高自己的技术水平。我是一个进取的人,我在该公司积累了不少经验,获得了希望获得的成绩,我认为现在我的职业生涯需要向前迈进,迎接新的挑战,否则自己有可能就被生活被淘汰,
4、你有些内向?
据说内向的人往往具有专心致志,锲而不舍的品质,另外我善于倾听;我显得内向是因为我善于倾听,(愿意把发言机会多留给别人),但并不表示我不善言词,需要时我也能侃而谈。
5、你对加班是怎么看的?
一、个人由于个人的原因,使本来应该在上班时间内就该完成的工作没有做完,那么加班责无旁贷. 单位由于一些特殊的原因要临时加班的,可以进行加班;二、分行业特点,比如机房调试,一般都在凌晨,这也是必须的。
6、你遇到过的最困难的事情是什么?你怎么克服的?
考微积分。
7、你认为你的什么品质最适合在华为工作?
我是一个能吃苦的人,
1\ 最开始会让大家用A4纸折一个名牌,这个大家的速度要快,不要到时候不知道怎么折,跟着别人学的一般会被淘汰
2\辩论的过程中不要表现的太强势,也不要为了某个问题和对方的人争论不休.说出自己的意见和想法就可以了,还有不要犹豫不决!
3\发表言论时一定不要和华为的文化冲突.至于华为文化提倡什么就靠大家自己从任总的文章里体会了
4\要清楚集体面试的意图.这轮面试主要考察以下几个方面: 一是动手能力和反应速度;二是团队合作意识;三是表达能力;四是个人的思想觉悟也可以说成是人生观和价值观
然后发言的时候有针对性地表述.
一个职业人对于自己职业的规划,着眼点应放在如何根据自己的特长、爱好提高自己个人综合素质和职业竞争力基础上,另外,一个职位能否给自己提供一个优良的发展环境也是至关重要的。因此离职的目的就是要找一个适合自己发展、乐于为此努力并能不断挖掘自己潜能的环境,从而达到提高自我、不断完善自我和超越自我的目的。只有找准了合适的位置,才能在竞争日益激烈的职场上如鱼得水、如沐春风,不断发展、不断进步,从而立于不败之地。
4、当一个公司能给你提供一个提升自已能力的平台的话,那些是比物质的金钱还更重要的东西,那些东西以后也会转换成你的财富的,
5、职业规划
我确实想知道很多,但其实我们都讨论过了。
执着,善于学习和合作精神,当然都举了一些典型的例子,这种介绍最忌的就是空洞。
有什么兴趣爱好,如何看待华为的
你有没有考虑过进华为惠通,它可能更适合你们本科生?”我直接说:“没有,我认为华为更具有挑战性,我想,华为作为一个国际性的大公司,注重的应该是人的潜力而不是学历,我很想接受这份挑战,进华为是我一年以来一直的梦想,希望你能给予我这个机会
希望您能给我一个机会,我一定好好努力的,要是我确实不适合华为的话,后面三轮也会被刷下来的
我直说最好在上海或者南京,如果工作需要也可以考虑深圳,出国两三年也是愿意的。
能把学到的知识应用到工作中,学习能力强
我个人认为,只要你C基础好,你就可以做所有关于C方面的软件开发,只要你C++学的好,那VC就不是什么问题,只要经过一两个项目的培养锻炼以后就看什么都很容易,自已为什么感觉到它难,就是因为我们没做过,才所以担心害怕,本来我们是很有能力去做这些的,但是被那些我们不了解的简单的东西而吓到了,我想说的是,相信自已,只要有基础,那关于这方面的事自已都有能力去做,只是时间的问题。同样的道理,只要你学习能力很强,任何行业都可以去试试,没问题的,只是不一定能做到最好
















