五步导向法(3W2H) (1):为什么改变(Why to change ?)------------------------- 价值问题; (2):改变什么(What to change ?)--------------------------- 方向问题; (3):改变成什么样子(What to change to ?)---------------- 靶心问题; (4):怎样改变(How to change ?)----------------------------- 方法问题; (5):怎样持续改变(How to continually change ?)---------- 机制问题;
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