管理软件最主要的成功门槛还是管理思想、项目质量、项目进度、项目文档、项目大规模团队组织协调、咨询渗透、专业培训。管理软件最主要的技术门槛还是在于海量数据存取，但性能受业务需求、功能设计、数据库设计、代码开发多种因素影响，所以需要在各个层面去调节。
我也是做管理软件架构的，所以在这里给大家讲讲一个管理软件的一般架构思想。
一个架构的作用：
1业务程序员少写代码就能实现业务功能
2有了需求来，也好定制修改
3也稳定
4性能也高
5部署和支持也方便
6安全性也高
为了实现这些目标，所以我们需要具备以下这些组件设施：
1登陆用户口令验证、license许可验证、盗版验证、过期失效验证、版本差异验证
2主控台 用户功能树 管理主控台
3表单设计器、业务实体设计器、工作流设计器、报表设计器、功能菜单设计器、多语言设计器、多皮肤设计器、查询过滤定制器
4UI框架：Grid/Toob bar/Tree/TabSheet/Menubar/参照录入组件/Edit/Button/Combo之类
5单实体输入框架、主从List/Detail输入框架
6运行配置参数设置、单号计数器、业务预警设置
7异常框架、业务实体权限框架、业务实体存储引擎、业务实体查询引擎
8报表：套打、单据报表、普通二维查询统计报表、交叉报表、图表
9工作流引擎、消息引擎、自动任务引擎
10企业组织结构设计工具、权限分配工具、数据导入导出工具、数据备份恢复工具、升级更新工具、错误诊断跟踪工具、性能监测工具、日志查看工具
11OFFICE集成、BO集成、通信集成、邮件集成、短信集成、IM集成、搜索集成、电子商务集成、企业门户集成等等一切外围集成
有了这些基础，就可以在其上开发业务模块了。一般，让业务开发人员能够顺利开发业务组件并且能顺利插入这个平台去运行，还需要有Example、Docs、IDE。这样，在IDE中，自动就能查到所能调用的公共业务类库命名空间的成员，也能有帮助文档知道如何使用，更有Example代码，几乎修改一下就能用。于是，几乎，业务人员不需要直接使用VS之类的开发工具。如果确实做不了，平台组会扩充平台功能。如果平台也不很好的完成，就需要平台组来分解需求抽象需求仅提供公共功能API，然后让业务人员调用API，适当使用VS工具，但都容易很多，开发的速度、质量稳定、性能都不错。
没有平台，高手低手都混在一起，开发的功能模块有的强有的弱，有的很好扩展很好修改原代码也很好理解性能也不错质量也不错，有的代码一团浆糊BUG百出几乎无法下手修改，整体质量无法保证。有了平台，就让能力高的开发平台，让能力低的去使用平台。其实要做ERP，就必须从CAD设计到产品数据管理到物料清单、采购、供应链、生产排程、仓储管理、生产成本管理、质量管理、物流、销售管理、市场管理、服务管理、客户管理、商业智能、企业OA、人力资源都得需要（不熟悉ERP构成的可以学习这些完整的ERP链，SAP基本业务套件[行业解决方案除外]也不外乎这些）。
