一、 串行单审：
说明：
各个审核节点依次逐级进行，每个节点上只能设置了一个审核岗位或审核人，审核过程中任意一个节点审核通不过被驳回，就不再进行到下一个节点了。
图例：
上图中必须从节点2-》节点3-》节点4-》节点5-》节点6依次进行，任意一个节点审核不通过驳回，工作流申请都不会再跳转到下一个节点了。
二、并行会审：
说明：
如果某个审核节点需要多个人员参与审核，并且这些审核人需要同时进行审核，没有先后之分，全部人员审核通过之后，流程才会到下一个审核节点；这个节点上的任何一个人不同意，都会导致审核被驳回，而不再流转到下一个节点，那么这时候就可以使用并行会审。
实现以上效果的方法：在需要多人并行审核的位置插入一个审核节点（注意不是多个审核节点，即上面的节点2），然后该节点的审核对象必须设置为具体的审核人，不能是审核岗位，审核人支持选择多个人员，就可以实现多人并行会审的效果了。
图例：
上图中节点2，必须等待审核人1、2、3.。。。n全部审核通过，才会自动跳转到节点3。
注意：
上图中节点2必须将审核设置为审核人，不能是审核岗位，选择为审核人时，才支持用“Ctrl+鼠标点选”选择多个审核人。
三、并行单审：
说明：
如果某个审核节点需要多个人员参与审核，但与上面所属并行会审不同，只需要选定人员中的任意一个审核通过，就视为这个节点上的所有人都同意，不再需要其余人员审核，然后流程就会立即进行到下一个审核节点；这个节点上的任何一个人或岗位不同意，都会导致审核被驳回，而不再流转到下一个节点，那么这时候就可以使用并行单审。
实现以上效果的方法：在需要多人单行审核的所在层级，设置多个审核节点（即上面第二级的节点2、节点3、节点4），每个节点上只设置一个审核岗位或审核人，就可以实现多人并行单审的效果了。
图例：
上图中的第二级审核节点2、3、4任意一个人审核通过，就会自动跳转到节点5了。
注意：
上图中是不允许加入条件跳转判断的，如果在节点1增加了跳转条件判断，那么后面的节点2、3、4就不会同时收到审批提醒，只有符合了跳转条件的那个节点才会收到审批提醒。
四、条件跳转审核：
说明：
如果某个审核节点存在多种可能的跳转流向，例如请假2天以内，部门主任同意即可；请假2-5天，部门经理同意即可；请假5天以上，就要总经理同意，那么这时候，就需要启用条件跳转流程设置了。
实现以上效果的方法：在需要判断条件跳转的节点，设置多个下级审核节点，每个节点上只设置对应的审核岗位或审核人，通过流程设计上的条件设置，就可以实现条件跳转流程的效果了。
图例：
上图中的第二级审核节点2和节点3为条件判断节点。
节点2中有两个流向，满足了条件2-1则跳转至节点4；满足了条件2-2则跳转至节点3。
节点2也有两个流向，满足了条件3-1则跳转至节点4；满足了条件3-2则跳转至节点5。
条件跳转设计参考：
