网络管理员必须具备一系列的素质，以便能够有效地管理网络系统，确保网络的稳定性和安全性。在当今信息化的时代，网络管理员的角色变得越来越重要，因此，对于这些管理员来说，拥有必要的素质是至关重要的。

首先，网络管理员必须具备扎实的网络知识。这包括深入了解网络协议、网络设备和网络安全等方面的知识。管理员需要对TCP/IP协议族有深入的理解，并掌握各种网络设备（如路由器、交换机、防火墙等）的配置和管理。此外，他们还需要了解各种网络服务（如DNS、DHCP、FTP等）的配置和优化。

其次，网络管理员需要具备良好的问题解决能力。在网络环境中，问题可能随时出现，管理员需要能够迅速定位并解决问题。这要求管理员具备扎实的理论知识，同时还需要有丰富的实践经验。此外，管理员还需要具备良好的逻辑思维和分析能力，以便能够在复杂的问题中找出解决方案。

再者，网络管理员需要具备出色的学习能力。网络技术日新月异，新的技术和标准不断涌现。管理员需要保持对新技术的关注，并不断学习新的知识和技能，以便能够跟上技术发展的步伐。此外，管理员还需要通过参加培训、阅读专业书籍和在线学习等方式，不断提高自己的专业水平。

另外，网络管理员还需要具备良好的团队协作能力。网络管理往往涉及多个部门和多个领域的知识，管理员需要与团队成员、其他部门和技术支持人员保持紧密的沟通和协作。他们需要能够有效地传达技术问题，并协调资源解决问题。此外，管理员还需要具备良好的沟通技巧和人际交往能力，以便能够与用户和团队成员建立良好的关系。

除了以上提到的素质之外，网络管理员还需要具备高度的责任心和职业道德。他们需要对网络系统的稳定性和安全性负责，并时刻关注潜在的安全威胁。在面临网络攻击或数据泄露等紧急情况时，管理员需要迅速采取措施，保护公司和用户的利益。同时，管理员需要遵守职业道德规范，确保在工作中始终保持诚信和公正。

为了不断提高自己的素质和能力，网络管理员可以参加各种专业认证考试，如软考（计算机软件专业技术资格和水平考试）。这些认证考试不仅可以验证管理员的专业知识和技能水平，还能为他们提供一个持续学习和进步的动力。通过参加这些考试并取得相应的认证，网络管理员可以在职业生涯中取得更好的发展和更高的成就。

总之，网络管理员在现代企业中发挥着举足轻重的作用。他们需要具备扎实的网络知识、良好的问题解决能力、出色的学习能力、团队协作能力以及高度的责任心和职业道德。同时，参加专业认证考试也是提高网络管理员素质和能力的重要途径之一。只有具备了这些素质和能力，网络管理员才能有效地应对日益复杂的网络环境，为企业和用户创造一个安全、稳定的网络环境。