金三银四 向来都是各个行业的跳槽最佳时机,在程序员这一行更是如此。因为这个时候大家差不多都拿完老东家的年终奖,可以无缝对接到新东家。

上周我写了一篇意见征集的稿子,我发现大家对跳槽这件事情的看法还是很重视的,调查的结果也印证了我上面的说法。

跳槽季,应不应该跳,怎么跳?_JAVA

60% 的读者都会选择在这个时候跳槽, 23% 读者不确定,只有 17%的读者明确自己不会跳槽。

但是从评论来看,大家对跳槽这件事 怎么跳,应不应该跳都有很多疑惑。

所以我开年的第一波更新就决定从互联网面试相关内容入手,希望这篇文章内容会对在职和还未就业的大家提供些许帮助。

读者里在职的小伙伴比较多,我就先从在职跳槽讲起。

在职跳槽首先是动机

你一定要想好你离职的动机,因为有时候或许只是你的一时冲动,但这会让你离开一份可能合适你的工作,跳入了一个火坑,或者因为一时冲动离职后待业在家没有收入而陷入焦虑。

这感觉就像一时冲动错过了这辈子最适合你的妹子,说着说着我的眼角又.....

不管是现在还是以后,大家作为一个成年人,做的每个决定一定是要深思熟虑的.。

我先举几个可能的离职动机:

钱不到位

这一点我感觉是大部分小伙伴最容易产生离职想法的原因,因为我自己也因为钱动摇过不止一次,还记得自己刚毕业拿着不错月薪的时候沾沾自喜,但是当我从字节和拼多多的学长那得知我这届小伙伴的薪资时候,顿时觉得自己手里的馒头不香了。

不知道大家是否遇到过这样的情况,那感觉真的是比自己被绿了还要难受。(我不是,我没有,我不知道)

但是我要跟大家说,如果你觉得你现在的工资真的是低于行业平均水平很多,你可以先出去面试一下,拿到几个不错offer的时候再回头对比一下,同时当你觉得在现在的公司没有特别大提升空间,可以跟自己的Leader提出加薪的请求,如果被拒绝了,也可以离开.。

但注意这里有四个个注意点和前提条件:

薪资差距大,提升空间小,   提前出去面试提出加薪被拒绝一定要走人

我一个个来解释,

薪资差距大 :,大家不要因为一点点的薪资波动就选择离职,频繁跳槽对你未来的发展有很大的弊端,比如三年内两次跳槽,那大厂基本上就无缘了。

提升空间小: 提升空间这点是追重要的,因为很多公司是初创公司,公司财务状况就那样,但是你提升空间很大,你完全没必要为了眼前的这几分钱跳槽.。

提升当前的自己,远比当前的薪资提上去重要,因为厚积薄发你后面随便去个大厂都会实现薪资的多倍涨幅,你想要的期权薪资也都会送上门来的。

提出加薪被拒绝一定要走人: 为什么被拒绝了一定要走人呢?因为你提出加薪了没给你加,你后面干活你总是心里有芥蒂的,这对你的工作效率是有影响的。

这也是为啥我上面说要提前出去面试的原因,这是为了你留后路,真的不给你加,你可以选一个你面过的offer去,而不至于突然离职,在很短的时间内面试会有很大的压力。

这里我顺便夹杂一点私货,主要是给在读的读者一点建议,仅仅是我个人的观点,不喜勿喷。

我记得之前有读者说看到读研不如提前出来工作这种观点。

我想说情况是因人而异的,如果能考上不错的学校那当然还是读书好,当下互联网圈子挺卷的,有个高起点会好很多。读研的过程也相当于你在沉淀的过程,厚积而薄发。

干的不爽: 这里的干的不爽可以有很多层面,比如工作氛围不和谐,比如跟领导有冲突被挤兑,或者公司一直加班严重,工作氛围跟自己理念不合等等,我之前在某企业实习,他们那种偏传统的氛围我不是很喜欢,所以我最终选择了离开。

干的不爽真的就没太多办法了,因为我们很难改变环境,就只能换个环境或者改变自己了。

如果是因为矛盾导致的不爽,你要相信大部分的程序员都是很好说话,很和谐的,真有问题你可以先试着跟你的同事和领导沟通,实在解决不了再选择离开。

但即使是因为矛盾离开的,也切记不要把事情闹得大家都过不去。互联网圈子超级小,很有可能在下家公司又见面。

上升空间有限: 也是大家在职场可能会遇到的问题,遇到这个问题的小伙伴估计没有前面几个个原因的多。

我身边很多大佬在一家公司工作多年后会遇到各式各样的瓶颈,一般都是现在的公司和条件很难给他更多的发挥空间,就导致各方面都遇到瓶颈。这种情况其实我不适合给大佬们建议。因为我自己跟大佬们有比较大的差距,我想大佬应该比我清楚怎么搞(再说大佬也不看我文章吧)

有的读者也会因为当前的工作环境遇到瓶颈,就比如给我留言的这个读者遇到的问题。很多在中小型公司的小伙伴总说自己遇不到什么高并发项目,感觉遇到瓶颈了,想要高工资。

这个时候我的建议是先审视自己的能力,首先你毕业的时候没能去大厂去小公司肯定是当时的能力达不到要求。那你觉得现在的自己能力是不是达到了?关于是否达到大厂能力要求大家可以先去大厂面试试试水。

至于工作环境这点我觉得有点像给自己找借口,没有环境可以自己给自己创造环境呀,你可以问问自己有没有利用业余时间学习。刚毕业我理解大家的心情,不过更多时候是你自己决定自己,而不是公司。

总结

跳槽不要因为当前的一点薪资差距就产生动摇,应该综合各个方面去考虑,多审视自己,工作主要还是以个人成长作为第一思考点。任何决定都要深思熟虑,多思考下背后的利益得失,还有多给自己留后路。

好啦以上就是我自己对跳槽的一些看法,我也不知道大家对面试的各种技巧,以及互联网热议的面试造火箭这种话题感不感兴趣。如果感兴趣我会在跳槽季连续更新的。

这期视频大家多点赞,是我下一篇视频更新的动力!!!

感谢各位的三连,祝各位都能找到心仪的工作,牛气冲天,我们下期见!