需求场景
员工的出差申请单一般在财务系统或办公协同系统中操作，而员工的打卡一般在HR系统中操作；那么如果一个员工出差，他既要在财务系统中提交报销单又要在行程结束后在HR系统中提交补卡申请。就相当于申请流程在两套系统中走了两遍，实际上出差的信息是可以被共享的。
- 同步员工状态：员工在报销系统内提交差旅申请，当审批通过后，相应状态会自动同步到钉钉日历中，关联钉钉考勤，无需再打卡，企业管理员可以随时随地查看，方便掌控员工走向。
- 考勤自动修正：员工的出差实际行程与申请单可能会有差异，导致考勤记录会与事实不符。因此，在员工提交出差报销并审批通过后，钉钉中该员工出差期间的异常考勤状态将自动同步修正。
- 计算差旅补助：企业在报销系统根据钉钉日历中假期数据，结合员工的实际出差情况，将差旅补贴管理规则进行系统配置，自动计算员工的差旅补助。
- 计算工作时长：员工的出差申请报销情况实时同步钉钉考勤，系统会自动计算员工的工作时长，企业可以获取员工考勤数据，用于薪酬的计算。
- 工时自动更新：员工出差数据实时更新到钉钉考勤，快速根据班次进行对比，并完成计算，实现工时结果自动更新。
- 生成可视化报表：报销系统与钉钉考勤打通，员工出差明细、花费可结合报销系统，自动生成按部门、员工、日期等不同维度的可视化报表，用于企业各项费用支出的分析。
客户价值
- 员工状态自动同步到钉钉日历中，方便企业管理员实时掌控员工动态，提升员工管控力度。
- 根据日历中的假期、考勤和工作时长，可以根据配置自动计算员工的差旅补助，减少人工操作。
- 员工在钉钉考勤状态界面可一键唤起报销系统单据明细，清晰了解申请原因、事由及出差状态。
- 结合出差情况，报销系统自动计算差旅补助等员工福利，降低人工时间成本，提升效率及精准度。
- 简单的操作界面，避免多个页面、多个系统间反复操作出差申请报销，节省操作时间，提高工作效率。
- 报销系统将实际业务行为与考勤实时关联，根据实际出差报销的行程时间，确保考勤计算及薪资发放准确合理性。
- 出差只需要在报销系统内提交一遍申请，实时同步钉钉考勤，随时可以查看人员考勤状态，数据一目了然，方便查询。
- 根据每月差旅分析报告，对差旅支出一目了然，同时精准、及时的数据可更好地为业务决策提供数据支持，驱动更佳业绩。
能力详解
- 根据企业考勤规则，在报销系统内将差旅申请日期、实际报销日期，及假期时长，考勤类型等进行后台设置，关联钉钉考勤。
- 根据出差申请单同步考勤，员工出差前在报销系统中提交出差申请，审批通过后，钉钉中对应出差时间的考勤将自动同步为“出差”。
- 根据差旅报销单修正考勤员工的出差，实际行程与申请单有差异的情况下，考勤记录会与事实不符。因此，在出差事后提交出差报销并审批通过后，钉钉中该员工出差期间的异常考勤状态将自动同步修正。
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