再招一万人,太猛了。。。_java

字节跳动计划在年底前再招1万人,今年在国内招聘员工总数目前已接近3万人。招聘完成后,字节跳动的员工总数将突破10万人。

在人才招募方面,字节跳动一直让人闻之色变。

从互联网巨头“挖角”大拿

几乎隔三差五,就能看到某某高管跳槽字节跳动的新闻。

根据脉脉数据研究院报告,字节跳动是2020年刚毕业的职场新人去向最多的公司,同时在工作1-3年职场人群的热门公司选择中位列前三。

所以,在互联网圈的技术人都有一个字节梦,因为,这一跳不仅意味着进入了大厂的门,更多的是意味着收入会提升一大截,字节深夜发奖金的事可是令互联圈的人羡慕不已。

你有多久没涨工资了?

不夸张的说,涨工资,是绝大多数人上班的第一需求。

但令人担心的是:80%的人,根本不知道怎样才能涨工资。

听到这句话,很多人可能会反对:

“只要努力工作,老板自然会给你升职加薪啊!”

可你要注意的是:

每年涨500块,不算涨工资,只能算公司的“挽留费”

跳槽涨1000-2000元,也不能算涨工资,顶多算“跳槽红利”

跳槽涨5000-20000元,才算涨工资。那么如何做到“真正涨薪”呢?

但是作为程序员来说,想涨薪还是蛮容易的,但是你必须要掌握一项特殊的技能,那就是「读源码」。

读源码过程中,多多少少会反应出很多问题!

  • 为什么面试的时候都在问spring源码?

  • 学会源码对我的工作有什么提升和帮助?

  • 源码到底要怎么学习?

  • 如何在面试过程中巧妙的回答源码问题?

  • 源码到底要学习到什么程度?

这是大部分小伙伴面试中疑惑的点,其实在现在的公司主流开发中,更多的考验不单单是业务能力,还有你底层的实力,因为你的底层实力越厉害,相对应的代码越优美,执行效率越高

所以对于主流的spring,springmvc,springboot,spingcloud,tomcat等等源码都是必须要会的。

再告诉大家一下,现在不懂源码,想面进大厂真的是太太太难了!!!