①养老、医疗、失业保险和住房公积金:单位与职工共同缴纳;

②工伤和生育保险:由单位承担;

③养老金:达到法定退休年龄时累计缴费满15年,可按月领取;

④失业险:不是所有失业人员都能领,领取期限最长为24个月;

⑤工伤险:上下班途中受伤也可申请。

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